Команда мастеров из Дальнегорска заняла 1 место.
Конкурс профессионального мастерства «Лучший по профессии» среди рабочих специальностей проводился впервые. В соревнованиях приняли участие: операторы котельных, слесаря,-ремонтники, электромонтеры и энергосварщики. Рабочие команды из 4 филиалов КГУП «Примтеплоэнерго» соревновались в профессионализме и мастерстве. Данное мероприятие приурочили к юбилею энергоснабжающей организации: в августе предприятию КГУП «Примтеплоэнерго» исполнится 15 лет!
С приветственным словом перед конкурсантами выступил, директор Дальнегорского филиала КГУП «Примтеплоэнерго», Максим Захаров:
«Я рад, что конкурс профессионального мастерства проводится на базе именно нашегофилиала. Благодаря таким соревнованиям, сотрудники обмениваются своим профессиональным опытом, развивают творческую активность и волю к победе. В наше время, рабочие специальности остаются в тени. Молодежь не стремится работать руками. Поэтому главная цель нашего конкурса – популяризация рабочих профессий среди молодого поколения. Хочу выразить благодарность дирекции «Примтеплоэнерго» за возможность продемонстрировать свой профессионализм и проявить себя в соревновательном процессе. Коллегам хочу пожелать удачи в конкурсе!»
Конкурс проходил в 3 этапа: в первом этапе все участники прошли обязательное профессиональное тестирование; во втором – проявили себя в профессии: сборка и разборка форсунки, ревизия арматуры с набивкой сальника, сварка шва, подключение электродвигателя и т.д; заключительный этап – оказание первой медицинской помощи. По итогам всех этапов конкурса первое место занял филиал Дальнегорска. Каждый победитель получил денежное вознаграждение в размере 3 тысяч рублей. В качестве дополнительного вознаграждения филиалу были выделены денежные средства на ремонт бытовой комнаты. Участники, занявшие вторые и третьи места, тоже были вознаграждены материально.
В завершение конкурса, Максим Захаров поблагодарил присутствующих за участие и выразил надежду, что такие соревнования станут традиционным и будет проводиться из года в год. Ведь главная цель конкурса – повышение профессионального мастерства работников и сплочение коллективов.