С 1 января увеличена зарплата на горно-обогатительном комбинате. Окладная часть выросла на 5%, премиальная часть увеличена до 40% к существующей заработной плате. Премия начисляется за счет выполнения работниками плана и основных

показателей всего предприятия.

- Повышение зарплаты стало возможным, как только комбинат показал устойчивую рентабельность, - говорит генеральный директор КГУП «Примтеплоэнерго» Александр Патрин. - Ведь по закону, и это тщательно отслеживается контролирующими

органами, мы не можем потратить на содержание Лермонтовки ни рубля из средств Примтеплоэнерго.

Напомним, Примтеплоэнерго «приняло» в управление Лермонтовку в середине 2009 года. Оборудование и техника комбината были крайне изношены, а сотрудники месяцами не получали зарплату. Примтеплоэнерго пришлось практически с нуля «поднимать»

простаивавший ГОК. Первую партию концентрата сформировали для реализации уже в декабре 2009 года.

В следующем году комбинат пережил серьезную реконструкцию. Приведены в порядок кровли на зданиях ГОКа. Крыши здесь были в плачевном состоянии, от чего страдали и люди, и техника. Отремонтирован расходный бункер, приобретены плиты и

пластины для дробильного отделения фабрики, устанавливаются системы вентиляции в дробильном и сушильном отделениях. Отремонтирована рентгеноскопическая аппаратура на рудоконтролирующей станции. В ремонт фабрики было вложено более 25

миллионов рублей.

Закуплена дорогостоящая тяжелая техника. В числе последних приобретений  три автосамосвала БелАЗ грузоподъемностью 30 тонн, гусеничный тяжелый бульдозер Caterpillar D9R, экскаватор HITACHI ZX850 и КамАЗ с прицепом для перевозки готовой

продукции. Техника приобретена на часть 150 - миллионного транша, выделенного администрацией Приморья для дальнейшего развития Лермонтовского ГОКа.

Все это время горные работы в карьерах «Центральный» и «Северо-западный», не прекращались, и в ноябре обогатительная фабрика вновь была запущена. Сегодня на комбинате трудится 271 человек.

Специалисты Примтеплоэнерго и Лермонтовского ГОКа разработали план развития комбината на 2011 год. Согласно полученным данным, в этом году ГОК выходит в режим устойчивой рентабельности.

- Уже сейчас предприятие успешно реализует на внутреннем рынке концентрат вольфрама, добытый из месторождения в Светлогорье. Планируются продажи и на внешнем рынке. Так что Лермонтовка может и должна развиваться. При этом условии,

конечно, нынешнее повышение зарплат будет не последним, - прокомментировал Александр Патрин происходящее сегодня в горняцком поселке.